Go-Learning! faciliteert ontwikkelprogramma’s voor opleiders, docenten, trainers en leidinggevenden. Centraal staat de ontwikkelbehoefte van de deelnemers.
Vragen
Wij gaan aan de slag met de volgende vragen:
- Hoe ontwikkel ik mijn medewerkers?
- Hoe voorzie ik in hun ontwikkelbehoefte?
- Wat is de ontwikkelbehoefte van mijn medewerkers?
- Hoe krijg ik mijn medewerkers in de ‘leerstand’?
Uitgangspunten
Dit doen wij vanuit onze waarden:
Wat brengt Go-Learning?
- Meer verbinding met je team
- Inzicht in:
- Unieke kwaliteiten teamleden
- Individuele ontwikkelbehoefte teamleden
- Verhoging van de kwaliteit van je team en daarmee je output
- Oftewel: je kan jouw rol beter uitvoeren
Geïnteresseerd?
Ik vertel er graag meer over. Neem contact met me op, dan drinken we samen een kopje koffie.